Gougerot Sjögren en 100 questions

NON, au cours du Gougerot Sjögren, comme dans toute maladie chronique, il faut essayer de préserver, autant que faire ce peut, une insertion socioprofessionnelle. Les atteintes sévères du SGS peuvent entraîner des arrêts de travail, mais qui sont heureusement le plus souvent temporaires. Lorsque la maladie ne vous permet plus d’effectuer votre travail, il faut distinguer l’incapacité temporaire d’effectuer son travail, qui peut justifier la prescription d’un arrêt de travail d’une durée déterminée, d’une incapacité permanente, liée à une aggravation du SGS. Pour pouvoir bénéficier d’un arrêt pour longue maladie (durée maximale 3 ans), il faut que le malade puisse justifier que son état a nécessité des arrêts de travail, un traitement et éventuellement une hospitalisation. En fonction du contexte, cela peut justifier un reclassement professionnel ou éventuellement une mise en invalidité. Lorsque votre état de santé ne permet pas une reprise intégrale de votre travail, votre médecin peut également vous prescrire un mi-temps thérapeutique qui vous permettra de reprendre progressivement votre activité suite à un arrêt de travail.